Krankenversicherung – Was ist bei Vertragsumstellung zu beachten?

Fragen und Antworten rund um das Thema “Vertragsumstellung”

Wo ist das Recht auf Vertragsumstellungen geregelt?

Der Versicherte kann seinen bestehenden Versicherungsschutz nach § 204 Versicherungsvertragsgesetz (VVG) jederzeit in einen gleichartigen Versicherungsschutz umwandeln. Seine bereits erworbenen Rechte und Alterungsrückstellungen bleiben dabei erhalten. Bei einer Verbesserung des Versicherungsschutzes darf der Versicherer eine Gesundheitsprüfung durchführen.

Warum ist eine Gesundheitsprüfung notwendig?

Bei der Gesundheitsprüfung wird das bisherige Krankheitsgeschehen berücksichtigt. Vorerkrankungen sowie gegenwärtige Krankheiten, Beschwerden oder Unfallfolgen spielen bei der Beurteilung eine wesentliche Rolle.

Aus den Angaben lässt sich schließen, wie wahrscheinlich künftig die Inanspruchnahme von Versicherungsleistungen sein wird. Von der Gesundheitsprüfung hängt also ab, zu welchen Bedingungen die Tarifumstellung erfolgen kann.

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Entgeltfortzahlung und Krankengeld

Entgeltzahlung: Was muss beachtet werden?

 

Schon eine plötzliche Grippe kann jeden für eine längere Zeit ans Bett fesseln. Was passiert mit dem Einkommen? Wer zahlt was, und vor allem wie viel?

Das sind nur einige der zahlreichen Fragen, die sich zu diesem Thema stellen.

 

Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung

Entgeltfortzahlung: Wer hat Anspruch darauf?

 

Arbeitnehmer können durch Krankheit oder eine körperliche Beeinträchtigung arbeitsunfähig sein. Dazu zählt auch Arbeitsunfähigkeit infolge eines Unfalls. Dann erhält der Arbeitnehmer vom Arbeitgeber Entgeltfortzahlung. Dazu muss das Arbeitsverhältnis mindestens seit vier Wochen bestehen. Auch geringfügig Beschäftigte, sogenannte 450-Euro-Kräfte, erhalten Entgeltfortzahlung.

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Krankentagegeld bei Arbeitslosigkeit

Seit einigen Monaten beantworte ich immer wieder Fragen auf der Seite www.Gutefrage.net. Die letzte von mir beantwortete Frage lautet:
Krankentagegeld bei Arbeitslosigkeit

Wie lange erhält man Krankentagegeld von seiner privaten Zusatzversicherung bei Arbeitslosigkeit?

Besonders gefreut habe ich mich über die Rückmeldung des Fragenden. Da hilft man doch gerne weiter!
Doch jetzt zur Anwort.

 

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Arbeitnehmer immer länger krank in NRW

“Krankenstand nimmt immer mehr zu”, so berichtet die DAK in ihrem jährlichen Gesundheitsreport. Ausgewertet wurden die Arbeitsunfähigkeitsdaten von 450000 Arbeitnehmern in NRW. Ein wichtiger Grund für Arbeitsunfähigkeit der Arbeitnehmer in Nordrhein-Westfalen war die starke Zunahme Psychsicher Erkrankungen.

Arbeitsunfähigkeit

70 % Anstieg Arbeitsunfähigkeit in den letzten 13 Jahren

Arbeitnehmer, die wegen einer psychsichen Erkrankung arbeitsunfähig sind, fehlten besonders lange am Arbeistplatz. In Nordrheinwestfalen dauerte eine Arbeitsunfähigkeit durschnittlich 37,3 Tage. Arbeitnehmer in NRW waren gegenüber dem Bundesdurchnitt um 3,1 Tage länger krank. Insgesamt erhöhte sich die Arbeistsunfähigkeitsqoute 2013 gegenüber dem Vorjahr von 3,8 Prozent auf 3,9 Prozent.

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